The Committee on Freedom of Association and the redefinition of the balance between legislation, social dialogue, and labor democracy in Costa Rica
Published 2026-01-30
Keywords
- Freedom of association,
- collective bargaining,
- strike,
- social dialogue,
- conflict prevention
How to Cite
Abstract
The article examines the evolution of Costa Rica’s legal framework on freedom of association in light of the observations issued by the International Labour Organization’s Committee on Freedom of Association (CFA). It presents a case-based analysis of the Committee’s main pronouncements and their impact on the national legal order, highlighting this mechanism as an instrument for the elimination of legal provisions incompatible with the full exercise of trade union freedom. Additionally, it includes historical references to Costa Rica’s social dialogue processes and their outcomes, together with a critical review of the institutional mechanisms established by the legislature for this purpose, emphasizing their main achievements and shortcomings.
Downloads
References
- Blanco Vado M. (1994). Ensayos sobre Derecho Laboral Costarricense, Editorial Juritexto, San José, Costa Rica.
- Barahona Montero, M., Gallardo Núnez, R. y Sojo Obando, C. (S.f.). Concertación nacional en Costa Rica 1998 : balance y propuestas. San José, C.R. : CONARE, OPES, San José, Costa Rica.
- Bolaños Céspedes F. (2021). Prolegómenos del Derecho Colectivo de Trabajo en Curso de Derecho Laboral, Editorial Jurídica Continental, San José, Costa Rica.
- Bolaños Céspedes F y otro. (2020). El sistema normativo de la OIT y su impronta en el derecho costarricense, en Derecho Laboral Iberoamericano, Tirant Lo Blanch, Bogotá.
- Castro Méndez M. (2014). Arreglos directos y comités permanentes de trabajadores desde la perspectiva de la libertad sindical en Costa Rica, en Revista de la Sala Segunda de la Corte Suprema de Justicia # 10, San José, Costa Rica.
- Consejo Nacional de Rectores (Costa Rica). Programa Estado de la Nación. Quinto Informe Estado de la Justicia 2025 / Consejo Nacional de Rectores. https://repositorio.conare.ac.cr/bitstreams/736c551f-5391-4673-af3a-d523a350e37e/download
- Cortés Ramos A. (1999). ¿Concertación Nacional en Costa Rica? Una Lectura Crítica del Proceso de Concertación Nacional en Costa Rica, 1998-99 Revista de Ciencias Sociales 86-87:95-110 (IV-1999 - I 2000).
- Godínez Vargas A y otro. (1998). Protección de la Libertad Sindical, Editorial Juricentro, San José, Costa Rica.
- Godínez Vargas A. (1999). El derecho de participación de los trabajadores en el ámbito de empresa, Colegio de Abogados de Costa Rica, San José, Costa Rica.
- Goldin A. (2007). Estudio sobre los arreglos directos en Costa Rica. OIT, Ginebra, Suiza.
- Informe de Gestión Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. https://www.mtss.go.cr/elministerio/despacho/memorias/informe_gestion_%202019-2020.pdf.
- Organización Internacional del Trabajo (OIT). (2024). Observación de la Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones sobre el Convenio N.º 122 Costa Rica. Ginebra: Oficina Internacional del Trabajo.
- Rodríguez I, “Solo queda 1 de los 9 miembros originales en la Junta Directiva de la CCSS”, La Nación, 4 de agosto de 2025, https://www.nacion.com/el-pais/actual-junta-directiva-de-ccss-es-la-mas-inestable/D2OSQ6BKSBEYVCKZH7JVI2MY24/story/.
- Van der Laat Echeverría, B. (1986). La Libertad Sindical De Los Funcionarios Públicos, Revista De Ciencias Jurídicas, n.º 56 (diciembre). https://doi.org/10.15517/rcj.1986.17505.